Situación límite en el Consistorio por la falta de compromiso del equipo de gobierno y la falta de negociación del alcalde.
El Grupo Municipal Socialista en el Ayuntamiento de Béjar quiere mostrar su “apoyo total a las trabajadoras y trabajadores del Consistorio” ante la situación que les está tocando vivir.
Una vez conocida la nota de prensa emitida conjuntamente por los sindicatos UGT, CSIF y CCOO este 27 de junio, “las concejalas y concejales de nuestro grupo mostramos una enorme indignación ante el despropósito en el que se ha convertido la situación del personal del ayuntamiento, bajo la supuesta coordinación y dirección del actual equipo de gobierno (PP+VOX)”.
Los socialistas bejaranos muestran su sorpresa e indignación porque “nunca en la historia de Béjar se había llegado a este desprecio a las personas que trabajan por y para la ciudadanía. Nunca el diálogo y la negociación se habían cortado por parte del gobierno municipal. Jamás se había llegado a poner en riesgo la continuidad del servicio público como en la actualidad”, denuncian.
Béjar sigue caminando por el rumbo equivocado y cada decisión que se toma por parte del equipo de gobierno supone un problema para la ciudadanía. “Este caso es de extrema gravedad; la paralización y el declive de la ciudad y de todos los servicios públicos es intolerable. Este equipo de gobierno debe dimitir de inmediato. No es posible prorrogar más su agonía, que está siendo la agonía de Béjar y de su ciudadanía”, concluyen los socialistas de Béjar.
¿QUÉ DENUNCIAN LOS SINDICATOS?
UGT, CCOO y CSIF denuncian “la falta de compromiso y el desprecio” por parte del equipo de gobierno hacia los derechos e intereses de los trabajadores municipales.
“Desde hace mucho tiempo, sufrimos una falta de compromiso del alcalde con las mesas de negociación y una total desidia a la hora de resolver los problemas que arrastra la administración”.
El último de los ejemplos tuvo lugar el pasado 20 de junio cuando, “sin justificación alguna”, se desconvocó de nuevo la mesa de negociación que iba a tener lugar el 23 de junio con el fin de “desatascar un conflicto colectivo en curso, originado por no aplicar los complementos salariales al personal de limpieza, según denunciaron los sindicatos.
Asimismo, la lista de incumplimientos, según las organizaciones sindicales, se refiere también a estos asuntos:
Incumplimiento de la inclusión de personal temporal en el convenio colectivo.
Retraso “inaceptable” de la funcionarización de los Bomberos.
Paralización de los procesos de estabilización de empleo temporal.
Pago irregular del plus convenio a la plantilla.
Impago de la cláusula de revisión salarial de los últimos años.
